CV et Carrière de instituteur spécialisé d’école maternelle/institutrice spécialisée d’école maternelle en Suisse

Les instituteurs spécialisés d’école maternelle/institutrices spécialisées d’école maternelle dispensent un enseignement spécifique à des élèves souffrant d’un certain nombre de handicaps, au niveau de l’école maternelle, et veillent à ce qu’ils atteignent leur potentiel d’apprentissage. Certain-e-s instituteurs spécialisés d’école maternelle/institutrices spécialisées d’école maternelle travaillent avec des enfants souffrant d’un handicap léger à modéré, et suivent un programme modifié afin de répondre aux besoins spécifiques de chaque élève. D’autres instituteurs spécialisés d’école maternelle/institutrices spécialisées d’école maternelle aident et dispensent un enseignement à des élèves souffrant d’un handicap intellectuel et d’autisme, leur enseignement étant axé sur l’alphabétisation de base et sur les compétences de la vie courante. Tous/toutes les enseignants/enseignantes évaluent les progrès des élèves, en tenant compte de leurs points forts et de leurs points faibles, et communiquent leurs conclusions aux parents, aux conseillers, aux administrateurs et aux autres parties concernées.

85'000 CHF/an
2 offres
3 cantons

Salaire en Suisse

Minimum 60'000 CHF
Maximum 120'000 CHF

Cantons qui recrutent

Zurich Genève Vaud

Formation et Diplômes

Formation requise:

Diplôme d'État de professeur spécialisé en école maternelle ou équivalent reconnu par la Confédération. Le cursus doit inclure des modules sur la pédagogie inclusive, la gestion de classe, l’évaluation diagnostique et la collaboration interdisciplinaire.

2-3 ans d’expérience directe auprès d’enfants nécessitant un accompagnement spécialisé ou en cabinet de soutien éducatif

Diplômes reconnus

Équivalences

Reconnaissance CFC par la FEFHO, validation de diplôme étranger via organes d’évaluation cantonaux (tels que le Service de l’Economie du Canton de Genève)

Compétences Clés

Pédagogie inclusive
Gestion de classe
Communication avec les parents
Adaptation des programmes
Utilisation des technologies éducatives

Perspectives

Les instituteurs spécialisés peuvent évoluer vers des postes de coordinateur pédagogique, référent spécialisé pour plusieurs écoles, ou consulter pour des projets de lutte contre l’absence scolaire. La demande reste élevée notamment dans les zones urbaines et auprès des établissements proposant des programmes de parité.

Évolution de carrière

1. Junior
2. Senior
3. Manager

Offres d'Emploi (2)

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