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CV et Carrière de gestionnaire de la stratégie d'image de l'employeur en Suisse

Les gestionnaires de la stratégie d'image de l'employeur travaillent en collaboration avec des experts en marketing afin de promouvoir l’image de l’entreprise de l’employeur au travers de canaux de communication tels que la presse écrite et les médias sociaux. Gérer un programme de marketing en ligne pour promouvoir les offres d’emploi et les possibilités de carrière dans l’entreprise.

85'000 CHF/an
2 offres
3 cantons

Salaire en Suisse

Minimum 60'000 CHF
Moyen 85'000 CHF
Maximum 120'000 CHF

Cantons qui recrutent

Zurich Genève Vaud

Formation et Diplômes

Formation requise:

Master en management des ressources humaines, équivalent bachelor + 2 ans d’expérience pratique dans le recrutement ou la gestion de talents

2-3 ans dans un poste de gestion de la marque employeur ou de recrutement stratégique

Diplômes reconnus

Équivalences

Reconnaissance des diplômes étrangers par l'Office fédéral de la formation professionnelle via la CFC

Compétences Clés

Stratégie de marque employeur
Communication interne et externe
Gestion de projets RH
Analyse de données RH
Leadership et influence

Perspectives

Perspectives de carrière incluent la montée en compétences grâce à des programmes de formation continue, la possibilité de travailler dans le secteur privé ou public, et des offres de mobilité internationale au sein de groupes multiculturels

Évolution de carrière

1. Junior
2. Senior
3. Manager

Offres d'Emploi (2)

gestionnaire de la stratégie d'image de l'employeur - Poste senior

Entreprise Suisse SA

Genève

80'000 - 110'000 CHF

gestionnaire de la stratégie d'image de l'employeur junior

Innovation Tech AG

Zurich

65'000 - 85'000 CHF
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